Ian Lipkin正在与长期搭档Mady Hornig打官司。图片来源：JOSHUA BRIGHT
日前，一场针对性别歧视的诉讼揭露了一个著名实验室里出现的令人不愉快的斗争。这个资金充足的实验室致力于研究慢性疲劳综合征(CF/ME)。
Ian Lipkin是美国哥伦比亚大学病原体学者，主要致力于探索微生物感染与神经精神疾病间的联系。当下，他与这所大学一起被起诉。而这起案件的诉讼人是他的长期搭档Mady Hornig。
据悉，该诉讼案件于5月15日在纽约南区的州地方法院进行审理，Hornig称Lipkin有性别歧视，对她很不友善，她在这个恶劣的工作环境中工作多年，这违反了美国和纽约的民权法。不仅如此，Hornig还称Lipkin剽窃了她的工作成果，并挪用、滥用资金且导致Hornig研究成果出版的延迟，并且暗地里破坏她与外界合伙人以及潜在资助者的关系，甚至擅自做主将他作为主要研究者接受资助。
在接受媒体采访时，Lipkin否认了所有指控，并在邮件中写道：“我没有做任何不道德的事，并将积极地为这些指控进行辩护。”哥伦比亚大学发言人则表示，该校对诉讼中的问题不予置评。
目前，Hornig也拒绝发表声明。Hornig在哥伦比亚梅尔曼公共卫生学院感染和免疫中心工作，Lipkin指导该中心的工作并且是她的老板。他们两人已经共事了21年，研究方向是试图梳理出感染和免疫在自闭症、精神分裂症以及CFS/ME等疾病中的影响。
相关诉讼文件称，Hornig和Lipkin在2011年结束了一段“私人关系”。Hornig提供了一系列在那之后的关于Lipkin歧视行为的声明。诉讼文件指出：“在他们的职业关系中，Lipkin明确表示他期望Hornig不要发表什么意见，保持低调工作就可以，并且Hornig被迫只在他的项目中工作，还得将自己的工作成果分给Lipkin。该中心没有男性教职员遭受过同样的约束，或被同样的方式对待过。”（张章）
