突出重点强抓手 推动党建谋发展

时光荏苒。2018年11月，我从武汉分院分党组副书记、纪检组长的岗位调到武汉植物园主持党委工作，任职以来，我牢固树立“抓党建是本职”的责任意识，尽快适应角色转变，主动配合行政领导，围绕中科院核心植物园建设探索党建工作融合，积极推进，敢于担当。回顾两年来的工作，深有感触：研究所党建工作方方面面，关键是把握重点难点，运用有效抓手，履职尽责、力求实效。

一、加强党委班子建设，提升政治引领力

研究所党委肩负全面从严治党主体责任，必须坚决执行党中央和院党组的决策部署，不折不扣完成上级党组织交办的任务，为研究所发展做好政治保障。

强化理论武装。坚持把党的政治建设摆在首位，从严格党委理论中心组学习制度入手，以深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为重点，结合我园实际，制订学习计划，保质保量完成学习任务。确保每季度开展两次学习讨论，着力抓好三个环节：一是会前准备充分，提前组织学习材料，确定重点发言人；二是学习过程中，重点发言人需结合实际，报告要有深度、有思考，与会人员热烈讨论；三是会后形成《学习简报》，下发至中层干部、各党支部学习参考。

强化担当意识。2020年新冠肺炎疫情发生后，组织党员职工打赢疫情防控阻击战成为党组织的重大政治任务。党委一班人坚守岗位，严格做到疫情防控“三落实”。一是思想认识落实。召开党委会，认真学习习近平总书记重要讲话和党中央决策部署，切实把思想和行动统一到习近平总书记重要指示精神上来，明确党委委员任务分工，压实防控责任，提出保障科研正常秩序、保障职工和研究生生命安全和身体健康的“两保障”目标任务。二是组织机制落实。与行政领导密切配合，成立园疫情防控领导小组，确定磨山和光谷两个园区的防控重点，制定应急预案，成立防控工作组和多个工作专班。三是工作措施落实。要求党支部守好“第一道防线”，建立日报告和零报告制度。重点关注42名留在园区的留学生和易感群体离退休人员情况，组织专人做好生活服务和相关保障。组织党员干部下沉社区、自发捐款，开展线上主题党日活动，用行动践初心担使命。

强化制度落实。一是坚持执行园《党委工作规则》，明确党委在治理体系中的政治责任，前置审议年度预算、人才规划、工资改革等事项，发挥在“三重一大”决策中的作用。二是对照《中国科学院院属单位党委落实全面从严治党主体责任的责任清单》，列出工作细则，逐项推进。三是定期召开党委会，专题研究全面从严治党、意识形态、学风建设、基层组织建设等工作，规范党委各项工作。四是贯彻落实重大事项请示报告制度，及时向院党组报送年度重大事项综合报告。五是党委负责人带头、党委委员参与，建立与党支部工作联系指导机制，认领优秀科技骨干联系任务。六是落实党员领导干部双重组织生活制度，做到以上率下。

二、夯实组织基础，发挥战斗堡垒作用

基础不牢，地动山摇。党支部是对党员进行教育、管理和监督的基本单元，是党的全部工作和战斗力的基础。我们通过多措并举，扎实开展“基层组织建设年”工作，将支部建设抓细落地。

规范支部建设。一是园党委召开专门会议研究审议工作方案，组织支部书记专题会议部署实施，突出“强组织、促发展”主题。二是优化党支部考核机制，做好年度党支部考核情况个性化反馈，为支部活动提供统一活动主题、统一学习资料、统一工作模板，形成“‘三会一课’+主题党日+特色活动+民主评议”的规范工作体系。三是实行主题活动的项目申请制，由支部申报、党委支持。调动支部主动性，采取学习研讨、知识竞赛、专题报告、联合交流、课题调研等多种形式，以党建助力科技创新。

构建支部品牌。年初召开支部活动商讨会，挖掘各支部特色。每月走访一个支部，与支部委员共同研讨支部特色活动。打造“我为精准扶贫办实事”品牌活动，组织8个在职党支部分赴贵州、湖北国家深度贫困县，送知识、送技术、送思想、送建议，取得良好的社会效应。

加大干部培训。确立“党务干部能力提升”主题，采用线上线下相结合的形式，开展系列培训，抓好理论教育和实务培训。邀请园内外党务工作者作专题报告和经验交流，用情景剧形式立体呈现发展党员工作流程，组织学习研讨、团队拓展活动，力求取得实效。

增强支部交流。搭建沟通平台，先后与中科院超导电子学卓越创新中心、武汉大学基础医学院、长江委水文局机关开展党支部工作交流，与中科院古脊椎所、软件所、国家授时中心、精密测量院以及航天五院等多家单位开展交流研讨。园内多个党支部联合组织主题党日、参观等活动，加强交流。

三、做好宣传引导，扩大党组织影响力

受疫情的冲击，国内外形势十分复杂。在此关键时期，园党委立足宣传舆论阵地，做好正面引导，把方向、显成效。

歌颂抗疫精神。及时发布疫情防控信息，做好防护知识宣传，做好对上信息报送。收集报道防控一线、下沉社区典型事例，在园网站开设“凝心聚力抗击疫情”专题，开展园疫情防控风采照片巡展。组织参观抗击新冠肺炎疫情专题展览，重温抗疫中的中国精神、中国力量、中国担当。

弘扬科学家精神。一是开展主题活动，通过研讨、征文、照片及微视频等形式，彰显勇于担当、爱国奉献风貌，践行“创新科技、服务国家、造福人民”的科技价值观，落实习近平总书记给科技工作者代表回信精神。二是对6位优秀科学家进行主题访谈，发挥身边人身边事的典型引领作用。三是与武汉病毒所联合开展年轻科学家交流，邀请从事新冠病毒检测和疫苗研发的优秀青年讲述勇敢逆行的心路历程，生动诠释新时代科学家精神。

强化扶贫典型。在中科院定点帮扶成效与经验交流会上，通过主题报告，全面介绍我园科技扶贫工作。邀请中央电视台、新华社、《人民日报》《科技日报》《中国科学报》等中央媒体记者，赴贵州水城、武汉等实地采访，凸显我园利用猕猴桃产品技术惠农扶贫成效，讴歌党员科学家钟彩虹长期扎根扶贫一线的感人事迹。

推动科普教育。运用“互联网+科普”思维，积极组织“春光中的武汉”——武汉植物园大型直播活动，借助各大媒体直播平台向社会公众普及科学知识，让市民在家里也能“走进”武汉的春天。

四、谋划“四位一体”工作格局，营造良好发展氛围

科技创新需要动力推动，研究所发展需要上下齐心、凝神聚气、团结奋斗，画好最大同心圆。

目标愿景牵引。2019年，中科院核心植物园特色所进入建设期，中科院、湖北省共建作物表型组学联合研究中心签约成立，国家重大设施神农装置预研项目顺利推进，武汉植物园迎来创新发展的良好机遇。园党委积极配合行政班子，利用学习会、PI例会、职代会、情况通报会等渠道，注重目标导向，凝心聚力，齐抓机遇，共促发展。

爱国情怀培育。以新中国成立、中科院建院70周年为契机组织系列庆祝活动，增强科技报国的使命担当。一是举行“回顾七十载，建功新时代”系列主题庆祝活动，通过演讲比赛和文艺演出抒发对祖国的热爱。二是排练舞台剧《金合欢树下》，展现了中非中心人员“离乡离土不离党”的家国情怀。三是举办“科技报国七十载、创新支撑强国梦”主题摄影展、制作改革开放40年标志性科技成果展板。

思政工作切入。以“不忘初心、牢记使命”主题教育整改落实为切入点，开展党外青年思想动态调研、入党意愿分析。召开专题党委会议，研究建立研究生大思政工作体系，抓好特色主题党日活动。设立《马克思主义与当代》辅导课程，以现代的眼光解读马克思主义，开展马克思主义“五观”教育。

组织关怀暖心。关心和落实离退休人员政治、生活待遇。定期召开园情通报会，提高老同志生活待遇；改善离退休活动室条件，组织开展文体健身系列活动；上门帮助空巢和长期生病或行动不便的人员解决实际困难，将党组织的温暖送到大家心中。

新时代新发展对基层党建工作提出了更高的要求，作为一名党务工作者必须牢记政治责任，增强素质本领，团结带领干部群众认清机遇与挑战，努力化危为机，围绕“率先行动”计划第二阶段任务目标砥砺奋进，切实担当起国家战略科技力量的职责使命。

（作者系武汉植物园党委书记）